Anthropic хувьцааныхаа 5 хувийг олон нийтийн өгөөжийн санд зориулна

Anthropic шинэ олон нийтийн өгөөжийн сан байгуулж, компанийн хувьцааны эхний 5 хувийг уг санд зориулахаар төлөвлөжээ. Энэ шийдвэр нь хувьцаа эзэмшигчдийн зөвшөөрөлтэй хэрэгжих бөгөөд хиймэл оюуны хэрэглээ өргөжихийн зэрэгцээ ажлын байр цөөрөх эрсдэлийн талаарх болгоомжлол нэмэгдэж буй үед анхаарал татаж байна. Сангийн эзэмшлийг цаашид нэмэгдүүлэх боломжийг мөн тусгасан байна. Компанийн үнэлгээ тогтоосон боловч одоогоор зарлаагүй суурь түвшнээс 50 хувиар өсөх бүрд хоёр хувийг нэмж олгох эрхийг ТУЗ эдэлнэ.

Ингэснээр эхний шатанд хувьцааны 5 хувийг санд шилжүүлэх бөгөөд цаашдын нэмэгдэл нь компанийн үнэлгээний өөрчлөлттэй уялдана. Суурь түвшнийг Anthropic одоогоор зарлаагүй байгаа тул нэмэлт хувьцаа олгох үеийн тодорхой нөхцөл, үнэлгээний хэмжээ нээлттэй хэвээр байна. Гэсэн ч хувьцааны эзэмшил нэг удаагийн хандивын хэмжээнд хязгаарлагдахгүй, үнэлгээ өсөх бүрд ахин нэмэгдэх бүтэцтэй байхаар төлөвлөгджээ. Энэ нь компанийн ирээдүйн үнэлгээ өсөх тохиолдолд олон нийтийн өгөөжийн санд очих хувь хэмжээ дагаж нэмэгдэх боломжтой гэсэн үг юм.

Шинээр байгуулах сан нь уламжлалт ашгийн бус байгууллагад хандив өгөх, тодорхой бүлэгт шууд хөрөнгө хуваарилах болон хиймэл оюуны улмаас ажлаас чөлөөлөгдсөн хүмүүст дэмжлэг үзүүлэх хувилбаруудыг судална. Мөн хөрөнгийг дахин мэргэшүүлэхэд чиглүүлэх боломжтой бөгөөд энэ нь хиймэл оюуны өөрчлөлтөд өртөж буй ажилтнуудад зориулсан дэмжлэгийн нэг хэлбэр болж болох юм. Гэхдээ сан нь татвараас чөлөөлөгдсөн 501(c)(3) байгууллага хэлбэрээр байгуулагдахгүй. Харин хандивын хэлбэрээ өөрчлөх боломжтой, Anthropic-ийн бүрэн эзэмшлийн хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани байхаар төлөвлөсөн байна.

Сангийн ийм бүтэц нь хөрөнгийг ямар хэлбэрээр, ямар бүлэгт чиглүүлэх талаар илүү уян хатан шийдвэр гаргах боломж олгож болох ч түүний үйл ажиллагаа, хуваарилалтын талаарх хүлээлтийг мөн нэмэгдүүлнэ. Пью Рисёрч Сентерийн наймдугаар сарын судалгаагаар АНУ-ын насанд хүрэгчдийн 71 хувь нь ирэх хоёр жилд хиймэл оюун ажлын байр цөөрүүлнэ гэж үзсэн байна. Тиймээс сангийн хөрөнгө дахин мэргэшүүлэх болон ажлаас чөлөөлөгдсөн хүмүүст дэмжлэг үзүүлэхэд чиглэвэл Anthropic-ийн нэр хүндэд эерэгээр нөлөөлж болох ч хиймэл оюуны ажлын байрны эрсдэлийг шийдэх хүлээлт зэрэг нэмэгдэнэ. Ажлын байранд үзүүлэх нөлөөний талаарх олон нийтийн санаа зовнил нэмэгдэж буй нөхцөлд сангийн зорилго, хөрөнгө зарцуулах чиглэл гол анхаарлын нэг хэвээр байх төлөвтэй.

Лайз Байер сан байгуулах нь нэр хүндийн үүднээс ашигтай алхам байж болохыг Си-Эн-Би-Сид ярьсан бөгөөд хиймэл оюун хүчтэй шүүмжлэлд өртөж буй үед энэ нь Anthropic-ийн нэр хүндийг сайжруулах зорилготой байж болохыг хэлжээ. Харин Илон Маск хувьцааг олон нийтэд шууд өгөхийг зөвлөсөн байна. Энэ байр суурь нь хувьцааг тусгай сангаар дамжуулахын оронд олон нийтэд шууд хүртээх хувилбарын талаарх маргааныг харуулж байна. Одоогоор Anthropic сангийн эцсийн зохион байгуулалт, хөрөнгө хуваарилах тодорхой хувилбараа сонгоогүй бөгөөд судалж буй боломжуудын хүрээнд шийдвэрээ гаргахаар байна.